大家好。我们来回答一下上面的问题。员工持股和股权激激励对股价的影响以及员工持股和股权激激励的区别，很多人都不知道。现在让我们来看看！

1.员工股票期权计划(Employee Stokc Option Plan，简称ESOP)是指通过允许员工持有公司股票和期权来激励员工的长期绩效奖励计划。

2.实践中，员工持股计划往往是企业内部员工认购公司部分股权，委托员工持股会管理运营，员工持股会进入董事会代表控股员工参与投票和分红。

3.它们之间的主要区别如下:

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